|
|
 |
|
|
| |
 |
| 招聘对象 |
拓展经理 |
| 招聘人数 |
2 |
| 工作地点 |
国内 |
| 工资待遇 |
面议 |
| 发布时间 |
2007-8-14 |
| 有效期限 |
30 |
| 招聘要求 |
具备市场调研及预测,营销方案的的制订,具备多年营销团队管理经验,熟悉营销团队管理流程,医学专业,从事药品或医疗器械销售工作三年以上者优先,30岁左右可以长期驻外. |
|
|
| 招聘对象 |
行政及人资主任 |
| 招聘人数 |
1 |
| 工作地点 |
山西太原 |
| 工资待遇 |
面议 |
| 发布时间 |
2007-8-14 |
| 有效期限 |
30 |
| 招聘要求 |
从事行政及人力资源工作在3年以上,熟悉公司的日常工作流程,具备良好的组织协调能力,有大中型企业任职经历者优先录用. |
|
|
| 招聘对象 |
营销副总和行政副总 |
| 招聘人数 |
3 |
| 工作地点 |
太原 |
| 工资待遇 |
面议 |
| 发布时间 |
2006-3-30 |
| 有效期限 |
30 |
| 招聘要求 |
具有综合管理能力,大型公司管理经验者优先. |
|
|
|
 |
| -> 全部-共3条招聘信息 第1/1 上一页 下一页 |
|